|
Zur Umsetzung unseres Pflegeverständnisses, ist es für unser Unternehmen selbstverständlich, dass die Pflege nach neuesten Erkenntnissen der Pflegewissenschaften durchgeführt wird.
Mitarbeiterschulungen sind wesentliche Bausteine der Qualitätsentwicklung und Qualitätssicherung für stationäre Einrichtungen der Altenhilfe. Wie wichtig Fortbildungen für ein erfolgreiches Qualitätsmanagement sind, spiegelt sich in der gegebenen rechtlichen Lage wider und den darin geforderten regelmäßig stattfindenden Kontrollen der Aufsichtsbehörden.
Fortbildung wird verstanden als berufsbegleitendes
„Lernen zur Auffrischung und Vertiefung beruflicher Kenntnisse und Fähigkeiten, sowie die Anpassung der in der Aus- und Weiterbildung gewonnenen Qualifikation an den aktuellen Stand.“
Intern durchgeführten Schulungen kommt hierbei eine ganz besondere Bedeutung zu, da sie zahlreiche Möglichkeiten und Vorteile für die jeweilige Einrichtung mit sich bringen:
Die freie Themenwahl erlaubt einen genauen Zuschnitt auf
die Bedürfnisse der Einrichtung und der zu schulenden Mitarbeitergruppen. Auch Termin und Dauer einer Schulung können individuell festgelegt werden.
Schwerpunkt dieser Schulungen ist die Aufarbeitung pflegerischen Fachwissens zur Betreuung pflegebedürftiger Menschen, jedoch finden auch Themen wie Qualitätssicherung und Hygiene ihren berechtigten Platz.
Neben den Fort- und Weiterbildungsangeboten in Form von Schulungen steht den Mitarbeitern auch ein umfangreiches Angebot an Fachliteratur (in den Räumen des Pflegedienstes) zur Verfügung. Fachzeitschriften sind dem Mitarbeiter jederzeit zugänglich.
Kooperationspartner im Bereich der Fort- und Weiterbildung www.mauelshagen.biz
|
